Sąd: pracujący na stojąco muszą mieć zapewnioną możliwość odpoczynku w pozycji siedzącej

Pracujący na stojąco muszą mieć zapewnioną możliwość odpoczynku w pozycji siedzącej w pobliżu miejsca pracy.

Aktualizacja: 11.05.2017 18:37 Publikacja: 11.05.2017 18:07

Sąd: pracujący na stojąco muszą mieć zapewnioną możliwość odpoczynku w pozycji siedzącej

Foto: Fotolia.com

Pracodawcę do zapewnienia miejsca odpoczynku zobowiązują przepisy kodeksu pracy oraz rozporządzenia ministra pracy i polityki socjalnej z 1997 r. w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy.

Jeszcze w 2011 r. państwowy inspektor pracy w Jeleniej Górze zobowiązał spółkę – producenta foteli samochodowych – do zapewnienia pracownikom szwalni wykonującym pracę na stojąco (np. obsługującym automaty szwalnicze) możliwość odpoczynku na siedząco w pobliżu miejsca pracy.

PRO.RP.PL tylko za 39 zł!

Przygotuj się na najważniejsze zmiany prawne w 2025 r.
Wszystko o składce zdrowotnej, wprowadzeniu kasowego PIT i procedury SME. Raporty biznesowe, analizy ekonomiczne, webinary oraz użyteczne kalendarium.
Prawo w firmie
Jak odejść ze związku zawodowego
Prawo w firmie
Rządowa deregulacja w Sejmie. Szybkie tempo prac i krytyka opozycji
Prawo w firmie
Najlepsze studia MBA w Polsce. Wyniki rankingu Perspektywy 2025
Prawo w firmie
Dialog między zamawiającymi a wykonawcami to priorytet. Debata "Rzeczpospolitej"
Materiał Promocyjny
Bank Pekao nagrodzony w konkursie The Drum Awards for Marketing EMEA za działania w Fortnite
Prawo w firmie
Układy zbiorowe. Jest dobry sposób na ich upowszechnienie