Pracodawca może czynnie uczestniczyć w kontroli inspekcji pracy

Pracodawca może i powinien czynnie uczestniczyć w każdym etapie postępowania prowadzonego przez inspektora pracy. Lepiej też, aby wniósł swoje uwagi do protokołu pokontrolnego.

Publikacja: 29.12.2015 06:50

Pracodawca może czynnie uczestniczyć w kontroli inspekcji pracy

Foto: www.sxc.hu

Postępowanie kontrolne realizowane przez inspektora PIP toczy się według zasad wynikających z ustawy z 13 kwietnia 2007 r. o Państwowej Inspekcji Pracy (tekst jedn. DzU z 2015 r., poz. 640, dalej: ustawa o PIP). Znajomość reguł, jakimi rządzi się kontrola, pozwala ją przeżyć szybciej i bez niepotrzebnych nieporozumień.

Wejście bez ograniczeń

Pozostało jeszcze 95% artykułu

PRO.RP.PL tylko za 39 zł!

Przygotuj się na najważniejsze zmiany prawne w 2025 r.
Wszystko o składce zdrowotnej, wprowadzeniu kasowego PIT i procedury SME. Raporty biznesowe, analizy ekonomiczne, webinary oraz użyteczne kalendarium.
Prawo w firmie
Rządowa deregulacja w Sejmie. Szybkie tempo prac i krytyka opozycji
Prawo w firmie
Najlepsze studia MBA w Polsce. Wyniki rankingu Perspektywy 2025
Prawo w firmie
Dialog między zamawiającymi a wykonawcami to priorytet. Debata "Rzeczpospolitej"
Prawo w firmie
Układy zbiorowe. Jest dobry sposób na ich upowszechnienie
Prawo w firmie
Przełomowy wyrok TSUE w sprawie odpowiedzialności zarządu za podatki spółki
Materiał Promocyjny
Lenovo i Motorola dalej rosną na polskim rynku