Aktualizacja: 23.01.2015 13:40 Publikacja: 23.01.2015 07:49
Foto: Fotorzepa, Jerzy Dudek
Związkowcy twierdzą, że polskie przepisy ograniczają możliwości strajkowania, niezgodnie z ratyfikowanymi przez Polskę konwencjami Międzynarodowej Organizacji Pracy (nr 87 i 151).
– Obecne regulacje nie funkcjonują. Przykład to sytuacja pracowników sieci handlowych – mówi dr Ewa Podgórska-Rakiel, ekspert „Solidarności" i autorka skargi. – Według obecnego prawa mogą oni prowadzić spór tylko z szefem sklepu, a nie z centralą firmy, która faktycznie decyduje o wysokości wynagrodzeń.
Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.
Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.
W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.
Od wtorku polski rynek zamówień publicznych w praktyce jest zamknięty dla firm z tzw. krajów trzecich. Chyba, że...
Od przyszłego roku wzrośnie do 170 tys. zł próg wartości dostaw obligujący do stosowania przepisów o zamówieniac...
Ministerstwo Cyfryzacji przygotowuje zmiany w przepisach mających zapewnić efektywne złożenie skargi do sądu prz...
Te przepisy ujęto w AI Act dopiero po publicznym udostępnieniu pierwszych narzędzi generatywnej sztucznej inteli...
Zaostrzone będą kary dla firm łamiących sankcje wobec Rosji i innych agresywnych krajów. Rząd zyska nowe uprawni...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
