Reklama
Rozwiń

Nowe wytyczne od UOKiK: kary dla menedżerów w firmach ograniczających konkurencję

Kary dla menedżerów w firmach za praktyki ograniczające konkurencję są konieczne.

Publikacja: 01.12.2014 08:30

Nowe wytyczne od UOKiK: kary dla menedżerów w firmach ograniczających konkurencję

Foto: www.sxc.hu

Prezes Urzędu Ochrony Konkurencji i Konsumentów (UOKiK) nakładał na przedsiębiorstwo karę za nielegalne działania, ale po jakimś czasie problem wracał. – Karę płaciła firma, a nie osoby dopuszczające się nielegalnych praktyk. Dlatego konieczne jest wprowadzenie kar dla osób fizycznych z kierownictwa firm, które dopuszczą udział przedsiębiorstwa w kartelu – tłumaczyła Bernadeta Kasztelan-Świetlik, wiceprezes UOKiK, podczas konferencji w redakcji „Rzeczpospolitej" związanej ze zmianami, jakie wprowadzi nowelizacja ustawy o ochronie konkurencji i konsumentów. Wskazała, że to menedżerowie dopuszczają do naruszeń, za które odpowiada firma.

PRO.RP.PL tylko za 39 zł!

Twoje wsparcie decyzji biznesowych i pomoc w codziennej pracy.
Interpretacje ważnych zmian prawa, raporty ekonomiczne, analizy rynku, porady i praktyczne wskazówki ekspertów „Rzeczpospolitej”.
Prawo w firmie
40 proc. opłat za mieszkanie w kosztach biznesu? Jest to możliwe
Materiał Promocyjny
25 lat działań na rzecz zrównoważonego rozwoju
Prawo w firmie
Deregulacja po 100 dniach: rząd przyjął większość postulatów zespołu Brzoski
Prawo w firmie
Ofensywa deregulacyjna zdenerwowała biznes. „Trudno to wszystko śledzić”
Prawo w firmie
Prezes Urzędu Zamówień Publicznych z nowym zadaniem
Prawo w firmie
Jak odejść ze związku zawodowego