W obecnej sytuacji gospodarczej wymagającej niezwykłej troski o rentowność przeprowadzanych inwestycji, polskie podmioty coraz częściej zlecają pracę cudzoziemcom. Wynika to nie tylko ze wzmożonego zainteresowania outsourcingiem pracowniczym, ale również jest związane z upowszechnieniem formy pozyskiwania pracowników tymczasowych w celu obniżenia własnych kosztów prowadzenia działalności.
Zgodnie z ustawą z 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (tekst jedn. DzU z 2008 r. nr 69, poz. 415 ze zm.) wykonywanie pracy przez cudzoziemca na terytorium Polski co do zasady wymaga uprzedniego zezwolenia. Warto wiedzieć, kiedy cudzoziemiec bezwzględnie musi legitymować się zezwoleniem oraz jakie są wyjątki od tej reguły.
Wykonywanie pracy
Pod pojęciem wykonywania pracy przez obcokrajowców (tj. osoby nieposiadające polskiego obywatelstwa) należy rozumieć:
- czynności realizowane na podstawie stosunku pracy, stosunku służbowego lub umowy o pracę nakładczą
- wykonywanie innej pracy zarobkowej, np. świadczenie usług na podstawie umów cywilnoprawnych lub pełnienie funkcji w zarządach osób prawnych, które uzyskały wpis do rejestru przedsiębiorców na podstawie przepisów o Krajowym Rejestrze Sądowym lub są spółkami kapitałowymi w organizacji.
Swoboda przepływu
Ustawa przewiduje wiele wyjątków od obowiązku uzyskania zezwolenia. Z punktu widzenia integracji europejskiej w szczególności istotna jest regulacja dotycząca obywateli państw członkowskich Unii Europejskiej, państw Europejskiego Obszaru Gospodarczego nienależących do UE oraz osób posiadających zezwolenie na pobyt rezydenta długoterminowego Wspólnot Europejskich.
Obywatele tych krajów mogą być dowolnie zatrudniani przez pracodawców na terenie Polski oraz mogą świadczyć usługi i pełnić funkcje w organach spółek bez konieczności uprzedniego uzyskania zezwolenia.
Z uwagi na powyższe obserwujemy obecnie znaczący wzrost zainteresowania przedsiębiorców oddelegowaniem pracowników wewnątrz struktur holdingowych spółek o zasięgu europejskim. Coraz więcej obcokrajowców wraz z rodzinami decyduje się również na osiedlenie na terenie Polski.