Aktualizacja: 10.05.2016 08:28 Publikacja: 10.05.2016 06:50
Foto: Fotorzepa, Adam Burakowski
Pracownica przebywała na półrocznym urlopie bezpłatnym. Firma przygotowuje program zwolnień grupowych. Prawdopodobnie obejmie on także osobę powracającą z urlopu, która przepracowała w tym zakładzie blisko osiem lat. Czy okres pobytu na urlopie bezpłatnym uwzględnia się w stażu pracy liczonym do uzyskania odprawy finansowej za zwolnienia grupowe? – pyta czytelniczka.
Nie. Choć w czasie urlopu bezpłatnego etatowiec pozostaje w stosunku pracy, okres ten zawiesza jego uprawnienia pracownicze. Istotą urlopu bezpłatnego udzielonego na
Rządowy pakiet deregulacyjny ma uprościć życie przedsiębiorcom. Sejmowa opozycja zauważa, że likwiduje niewiele...
W debacie o rynku pracy nie można zapominać o człowieku. Ideałem dla większości pozostaje umowa o pracę, ale technologie i potrzeba elastyczności oferują nowe rozwiązania.
Perspektywy opublikowały wyniki kolejnego rankingu programów MBA, czyli studiów kształcących menedżerów. "Złotą...
Współpraca podmiotów państwowych i samorządowych z sektorem prywatnym jest kluczowa dla zwiększenia efektywności...
Pieniądze publiczne powinny poprawiać płace i warunki pracy zatrudnionych – wynika z ogólnoeuropejskiego badania.
Członkowie zarządu będą mogli realnie bronić się w postępowaniach o przeniesienie na nich odpowiedzialności za p...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
