[b]Czy pracodawca do okresów zatrudnienia przy obliczaniu wysługi lat i nagród jubileuszowych powinien wliczyć okres prowadzonej działalności gospodarczej?[/b]

Nagroda jubileuszowa nie jest ani obowiązkowym, ani powszechnym świadczeniem ze stosunku pracy. Przysługuje wyłącznie pracownikom zatrudnionym u pracodawców, u których przepisy o wynagrodzeniu przewidują taką gratyfikację za lata pracy.

[i] Pełna odpowiedź w artykule: "[link=http://www.rp.pl/artykul/157703,452144_Liczy_sie_tylko_okres_pracowniczego_angazu_.html]Liczy się tylko okres pracowniczego angażu[/link]".

Polecamy także nasz serwis: [link=http://www.rp.pl/temat/157703.html] rp.pl » Dobra Firma » Kadry [/link][/i]