Reklama
Rozwiń
Reklama

Pracownicze Programy Emerytalne (PPE) z dużym potencjałem

Utworzenie pracowniczego programu emerytalnego jest stosunkowo proste i może się opłacać, głównie wizerunkowo. Świadczy o dbałości pracodawcy o przyszłość zatrudnionych osób.

Publikacja: 11.02.2016 01:00

Pracownicze Programy Emerytalne (PPE) z dużym potencjałem

Foto: www.sxc.hu

Jedną z możliwości oszczędzania na cele emerytalne jest gromadzenie środków finansowych w ramach pracowniczego programu emerytalnego (dalej: PPE). Taki program to forma oszczędzania korzystająca z zachęt fiskalnych. Pozwala zebrać fundusze, które będzie można wykorzystać w okresie obniżonej aktywności zawodowej.

Zasady oszczędzania w PPE zostały uregulowane w ustawie z 20 kwietnia 2004 r. o pracowniczych programach emerytalnych (DzU z 2014 r., poz. 710; dalej: ustawa o PPE). Od innych możliwości gromadzenia środków z przeznaczeniem na cele emerytalne PPE wyróżnia to, że jest to forma oszczędzania pozwalająca zadbać o przyszłość pracowników zakładu. Oszczędzanie w programie jest możliwe wyłącznie wtedy, gdy taką decyzję podejmie pracodawca.

Pozostało jeszcze 82% artykułu

PRO.RP.PL i The New York Times w pakiecie!

Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.

Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.

W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.

ZUS
Czy wpłaty pracodawcy na IKZE pracownika są oskładkowane?
Materiał Promocyjny
Aneta Grzegorzewska, Gedeon Richter: Leki generyczne też mogą być innowacyjne
ZUS
Zbyt wysoki zasiłek bez składek na ZUS
ZUS
eZUS zastąpi PUE ZUS. Co to oznacza dla przedsiębiorców?
ZUS
Czy trzeba płacić składki od umów licencyjnych? ZUS wyjaśnia
Materiał Promocyjny
Raport o polskim rynku dostaw poza domem
ZUS
Przedsiębiorcy nie rzucili się na wakacje od ZUS, ale mają jeszcze czas
Materiał Promocyjny
Manager w erze AI – strategia, narzędzia, kompetencje AI
Reklama
Reklama
Reklama