Czy i kiedy w postępowaniu grupowym można zawrzeć ugodę

Obowiązujące i projektowane przepisy zawierają ograniczenia w zakresie zawierania ugód, z którymi wiążą się praktyczne problemy.

Publikacja: 12.03.2024 02:00

Czy i kiedy w postępowaniu grupowym można zawrzeć ugodę

Foto: Adobe Stock

W ostatnich latach polski system prawny przechodzi znaczące zmiany, które mają na celu polepszenie ochrony praw konsumentów. Jednocześnie w przestrzeni prawnej coraz szerzej promowane są polubowne metody rozwiązywania sporów, w tym m.in. zachęcanie stron procesu do zakończenia zaistniałych sporów poprzez zawarcie ugody. Projekt nowelizacji ustawy z 17 grudnia 2009 r. o dochodzeniu roszczeń w postępowaniu grupowym wprowadza zmiany również w zasadach zawierania ugód. Powstaje jednak pytanie, czy istniejące i projektowane rozwiązania są odpowiednio zbilansowane i precyzyjne.

Pozostało 94% artykułu

BLACK WEEKS

Aż dwa lata dostępu do PRO.RP.PL za 899 zł
Zyskaj dostęp do raportów, analiz i komentarzy niezbędnych w codziennej pracy każdego PROfesjonalisty.
Biznes
Julita Karaś-Gasparska: Koniec roku = zmiany w podatkach. Nie obejdzie się bez problemów
Biznes
Zleceniobiorca może bronić się przed mobbingiem
Biznes
Usługi komplementariusza są opodatkowane VAT
Biznes
Jakie uprawnienia osobiste można przyznać akcjonariuszowi
Materiał Promocyjny
Klimat a portfele: Czy koszty transformacji zniechęcą Europejczyków?
Biznes
Globalny podatek wyrównawczy już od 1 stycznia