Aktualizacja: 17.12.2019 09:30 Publikacja: 17.12.2019 17:15
Foto: Fotolia
Wymóg zapewnienia pracownikowi odzieży ochronnej jest spełniony także wtedy, gdy pracownik używa własnej odzieży i obuwia roboczego, a pracodawca wypłaca mu z tego tytułu ekwiwalent. Również obowiązek prania odzieży roboczej można scedować na pracownika, pod warunkiem wypłacania mu ekwiwalentu pieniężnego.
Organizatorzy wyjazdów na obozy i kolonie, a także rodzice i opiekunowie wyjeżdżających dzieci mają prawo zażąda...
Obowiązujące od czerwca przepisy zakazują wydania zezwolenia na pracę, jeżeli cudzoziemiec miałby wykonywać prac...
Nawet jeśli fundacja podejmie określone czynności, to dopóki nie są one zorganizowane, ciągłe i zarobkowe, dopót...
Obecnie dzieci stają się nadawcami reklam dla dzieci, co nie powinno mieć miejsca. Za ich działaniami stoją rodz...
Dochodów (przychodów) z dywidend i z udziału w zyskach osób prawnych nie łączy się z dochodami opodatkowanymi we...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
