Aktualizacja: 09.12.2025 04:39 Publikacja: 17.10.2024 04:30
Foto: Adobe Stock
Kodeks pracy przewiduje dwa reżimy odpowiedzialności materialnej pracowników: ogólny, zawierający znaczne ograniczenia odpowiedzialności pracowników, uregulowany w art. 114 – 122 k.p., oraz szczególny, znacznie surowszy dla pracowników, dotyczący ich odpowiedzialności za mienie powierzone, unormowany w art. 124 – 127 k.p.
Dla pracodawców korzystniejsze jest objęcie pracowników zasadami odpowiedzialności materialnej za powierzone im mienie, gdyż ma to wiele zalet w porównaniu z ogólnymi regułami dotyczącymi odpowiedzialność materialnej pracowników. Wynika to przede wszystkim z tego, że przy zastosowaniu odpowiedzialności za powierzone mienie, pracodawca, w razie procesu sądowego, zobowiązany jest jedynie do wykazania szkody i jej rozmiaru oraz udowodnienia, że szkoda powstała wskutek niezwrócenia powierzonego mienia lub niewyliczenia się z niego. Zwolniony jest za to od obowiązku dowodzenia, że szkoda powstała z winy pracownika.
Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.
Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.
W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.
Niemal cztery razy więcej seniorów woli łączyć pracę z pobieraniem emerytury niż pracować dłużej i odsunąć decyz...
Skutkiem błędnego potrącenia może być nie tylko obowiązek zwrotu, ale także odpowiedzialność odszkodowawcza wobe...
Nie każdy konflikt, który istnieje w miejscu pracy, uprawnia pracownika do domagania się od pracodawcy odszkodow...
Status uczestnika PPK może uzyskać tylko „osoba zatrudniona” w rozumieniu ustawy o PPK. Do PPK można „zapisać” t...
Dzięki Funduszom Europejskim dla Polski Wschodniej (FEPW) firmy z tego regionu mają nowe możliwości na finansowanie innowacyjnych pomysłów. Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości (PARP) oferuje startupom w Polsce Wschodniej dostęp do siedmiu Platform startowych, które dają realne wsparcie lokalnych biznesów i zwiększenie konkurencyjność przedsiębiorstw. Są to partnerstwa ośrodków innowacji dające darmowe, kompleksowe programy wsparcia startupów od momentu rejestracji spółki.
Rozłożony w czasie proces przekazywania wiedzy następcom pozwala zachować ciągłość operacyjną firmy. Dlatego war...
Większość konsumentów popiera nałożenie na wytwórców tekstyliów odpowiedzialności za cały cykl życia produktu. Tak wynika z naszego raportu – mówi Magdalena Dziczek, ekspertka ds. rozszerzonej odpowiedzialności producenta w firmie RLG w Polsce.
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
