Aktualizacja: 07.07.2025 20:21 Publikacja: 22.05.2025 05:20
Czy pracodawca w upadłości finansuje wpłaty do PPK
Foto: Adobe Stock
Pracodawca, bez względu na swoją sytuację ekonomiczną, nie może obniżyć finansowanych przez siebie podstawowych wpłat do PPK (wpłata podstawowa, finansowana przez pracodawcę, wynosi zawsze 1,5 proc. wynagrodzenia uczestnika PPK). Są jednak sytuacje, które powodują, że pracodawca, będący w trudnej sytuacji finansowej, zaprzestaje finansowania swoich wpłat do PPK – zarówno podstawowych, jak i dodatkowych. Tak jest:
1) w okresie przestoju ekonomicznego lub obniżonego wymiaru czasu pracy, o których mowa art. 2 pkt 1 i 2 ustawy o szczególnych rozwiązaniach związanych z ochroną miejsc pracy;
Możliwość wykonywania pracy na rzecz osoby trzeciej (outsourcing) przez cudzoziemca zależy od modelu współpracy.
Wbrew zapowiedziom ws. zmian w zatrudnianiu pracowników, pracodawcy nie będą musieli podawać informacji o wynagr...
Urlopy bezpłatne powodują zawieszenie stosunku pracy w obszarze obowiązków pracowniczych, jednak nie następuje t...
Zakres obowiązków i miejsce wykonywania pracy przy rozszerzeniu stosunku pracy mogą się różnić - orzekł Sąd Najw...
Bieg miesięcznego terminu rozpoczyna się dopiero od chwili, w której pracodawca uzyskał wiarygodne informacje, u...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
