CIT: darmowa praca menedżera jest nieodpłatnym świadczeniem

Wykonywanie przez członka zarządu obowiązków bez wynagrodzenia stanowi przychód dla spółki, nawet jeżeli osoba oddelegowana do pełnienia tej funkcji jest pracownikiem podmiotu dominującego.

Aktualizacja: 26.01.2020 14:47 Publikacja: 26.01.2020 00:01

CIT: darmowa praca menedżera jest nieodpłatnym świadczeniem

Foto: 123RF

Ogólnie przyjętą praktyką grup kapitałowych jest oddelegowywanie pracowników spółki dominującej do pełnienia funkcji członka zarządu w spółce zależnej. Często w takiej sytuacji członkowie zarządu nie dostają wynagrodzenia za pełnioną funkcję bezpośrednio od spółki zależnej, tylko otrzymują pensję od spółki dominującej, w której są zatrudnieni. Takie rozwiązanie pozwala na zachowanie jednolitości kierownictwa w całej grupie kapitałowej.

Pozostało 90% artykułu

BLACK WEEKS

Aż dwa lata dostępu do PRO.RP.PL za 899 zł
Zyskaj dostęp do raportów, analiz i komentarzy niezbędnych w codziennej pracy każdego PROfesjonalisty.
Podatki, Księgowość i Rachunkowość
Julita Karaś-Gasparska: Odzież to sprawa osobista
Podatki, Księgowość i Rachunkowość
Czy przedsiębiorca rozliczy ubranie w firmowych kosztach PIT
Podatki, Księgowość i Rachunkowość
Fiskus może żądać zapłaty przed wydaniem decyzji ostatecznej
Podatki, Księgowość i Rachunkowość
Kto jest rzeczywistym właścicielem dla celów podatku u źródła
Materiał Promocyjny
Klimat a portfele: Czy koszty transformacji zniechęcą Europejczyków?
Podatki, Księgowość i Rachunkowość
Dwa odrębne świadczenia przy ładowaniu pojazdów elektrycznych