Aktualizacja: 18.09.2017 08:26 Publikacja: 18.09.2017 07:55
Foto: Fotolia
Ministerstwo Finansów wyjaśniło w odpowiedzi na interpelację poselską nr 14714, jak należy rozliczyć zadośćuczynienia, które nie wynikają z kodeksu pracy.
Poseł Paweł Bańkowski napisał, że pytają go o to pracodawcy. Chodzi o korzystne dla pracowników ugody sądowe, zakładające wypłatę nawet 12 miesięcznych pensji. Niejednokrotnie firmy wypłacają takie kwoty, jeśli pracownik zrezygnuje z żądania przywrócenia go do pracy. Mają jednak wątpliwości, jak rozliczać te kwoty.
Jeśli spółka dostała od samorządu rekompensatę, która ma pokryć stratę z działalności i nie wypływa bezpośrednio...
Wydatki na wynagrodzenia pracowników mogą być kilkakrotnie wykorzystane w ramach ulg wspomagających innowacyjność.
Gdy kontrola u podatnika będzie się przedłużała, to nie zapłaci on odsetek od podatków za czas tej kontroli. To...
Ministerstwo Finansów przygotowało projekt przepisów, które przesuwają w czasie o dwa lata obowiązek raportowani...
Zniesienie opodatkowania wielokrotnych restrukturyzacji, a także obowiązku publikowania strategii podatkowej duż...
Lenovo jest liderem rynku komputerów PC w Polsce. Motorola jest tu jednym z liderów rynku smartfonów.
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
