Reklama

Czy częściowo odpłatne świadczenia dla pracowników są opodatkowane VAT w całości

Oferując zatrudnionym usługi przewozu za 40 proc. rzeczywistych kosztów oraz usługi stołówkowe za 45 proc. ceny zużytych produktów spożywczych, firma powinna odprowadzić podatek od towarów i usług od ich wartości rynkowej.

Publikacja: 19.10.2017 02:00

Czy częściowo odpłatne świadczenia dla pracowników są opodatkowane VAT w całości

Foto: Fotolia.com

Przepisy o VAT nie przewidują opodatkowania świadczeń częściowo nieodpłatnych. Zgodnie z obowiązującymi regulacjami, opodatkowaniu VAT podlega jedynie odpłatna część świadczenia. Jednak fiskus znalazł sposób na opodatkowanie świadczeń częściowo nieodpłatnych na rzecz pracowników. Dowodem na to jest orzeczenie Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego w Łodzi z 12 października 2017 r. (I SA/Łd 643/17). Sąd uznał w nim, że podstawą opodatkowania świadczeń częściowo odpłatnych, dokonanych na rzecz pracowników, jest wartość rynkowa tych świadczeń.

Pozostało jeszcze 85% artykułu

PRO.RP.PL i The New York Times w pakiecie!

Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.

Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.

W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.

Podatki
APA: uprzednie porozumienia cenowe narzędziem odliczania kosztów
Podatki
Podatek u źródła trochę łagodniejszy
Podatki
Pracodawca nie koryguje PIT-11 gdy pobrał zbyt duże zaliczki - interpretacja podatkowa
Podatki
NSA: ulga na złe długi nie narusza prawa unijnego
Podatki
Ulga na złe długi: kończą się terminy na odzyskanie VAT
Reklama
Reklama
Reklama