Aktualizacja: 16.06.2016 08:02 Publikacja: 16.06.2016 02:00
Składki ZUS za poprzednie okresy mogą być kosztem pod warunkiem ich faktycznego opłacenia
Foto: 123RF
Błędne rozliczenie przez przedsiębiorcę składek ZUS wynikających z zatrudnienia pracowników lub osób pracujących na podstawie umów cywilnoprawnych nierzadko skutkuje obowiązkiem korekty pierwotnych deklaracji. Zdarza się, że efektem takiej korekty, często następującej w wyniku przeprowadzonej kontroli ZUS, jest konieczność zapłaty lub dopłaty przez płatnika składek ubezpieczeniowych należnych za poprzednie okresy.
Pojawia się wtedy pytanie czy składki zapłacone z opóźnieniem mogą zostać przez pracodawcę zaliczone do kosztów podatkowych. Dodatkowa trudność w zakresie kwalifikacji podatkowej takich wpłat wynika z tego, że odpowiedzialność za prawidłowe obliczenie, pobranie i odprowadzenie składek ubezpieczeniowych za osoby zatrudnione spoczywa na płatniku, a więc to on zazwyczaj ponosi cały ciężar zapłaty zaległych składek na ubezpieczenie społeczne, także w tej części, która pierwotnie powinna obciążać pracowników lub osoby zatrudnione na podstawie innych umów.
Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.
Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.
W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.
Decyzja w sprawie uznania prawidłowości wyboru i stosowania metody ustalania ceny transakcyjnej daje podatnikowi...
Firma płacąca zagranicznemu kontrahentowi za usługi z zeszłego roku powinna stosować zasady rozliczenia wynikają...
Firma, która pobrała zbyt wysokie zaliczki w 2019 r., nie koryguje informacji PIT-11. Pracownicy naprawią błąd w...
Polska mogła wprowadzić warunki korekty VAT w przypadku zaległych płatności, a nawet zabronić jej przy fakturach...
Po unijnym wyroku firmy mogą korygować rozliczenia. Fiskus powinien oddać podatek.
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
