Interpretacja podatkowa: Wakacje pracownika w kosztach firmy

Pieniądze na wakacje dla pracowników są podatkowym kosztem pracodawcy, zarówno w małych, jak i dużych firmach. Po wielu latach sporów skarbówka przystała na taką interpretację.

Aktualizacja: 08.06.2016 16:48 Publikacja: 08.06.2016 00:01

Interpretacja podatkowa: Wakacje pracownika w kosztach firmy

Foto: 123RF

Pieniądze na wakacje motywują pracownika do lepszej pracy, dlatego firma może zaliczyć je do kosztów uzyskania przychodów. To najnowsze stanowisko skarbówki przedstawiane w interpretacjach.

– Fiskus po wielu latach sporów w końcu przyznał rację podatnikom – mówi Michał Wilk, radca prawny i doradca podatkowy, partner w kancelarii Wilk Latkowski Doradcy Podatkowi. – Zgadza się, że świadczenia urlopowe, jako wydatek na rzecz pracowników, mają związek z przychodem pracodawcy.

Pozostało jeszcze 87% artykułu

PRO.RP.PL tylko za 39 zł!

Przygotuj się na najważniejsze zmiany prawne w 2025 r.
Wszystko o składce zdrowotnej, wprowadzeniu kasowego PIT i procedury SME. Raporty biznesowe, analizy ekonomiczne, webinary oraz użyteczne kalendarium.

99zł za rok.
Bądź na bieżąco! Czytaj ile chcesz!

Subskrybuj
gazeta
Podatki
Rząd chce odroczyć obowiązek raportowania ESG
Podatki
Firma nie będzie musiała publikować strategii. Sprzątanie pozostałości Polskiego Ładu
Podatki
Więcej uprawnień dla kontrolowanych firm. Złożą deklarację i częściową korektę
Podatki
Limit zwolnienia z VAT będzie wyższy w 2026 r. To element deregulacji
Podatki
Wyrok TSUE: prezes musi mieć szansę na uwolnienie się od podatku spółki
Materiał Promocyjny
Lenovo i Motorola dalej rosną na polskim rynku