Aktualizacja: 10.05.2016 17:46 Publikacja: 10.05.2016 17:21
Foto: 123RF
Skomplikowała się sytuacja osób, które otrzymują akcje w ramach pracowniczych programów motywacyjnych. Do tej pory wygrywały z fiskusem w sądach, ale ostatnio Naczelny Sąd Administracyjny uznał, że gdy przyznaje je spółka spoza Unii Europejskiej, muszą dwa razy się opodatkować. Pierwszy raz przy otrzymaniu akcji, drugi przy ich sprzedaży.
– Pracownicze programy motywacyjne polegające na przyznawaniu akcji są wykorzystywane przez firmy między innymi dlatego, że dają korzyści podatkowe – mówi Łukasz Bączyk, doradca podatkowy w Crido Taxand. Tłumaczy, że pracownik płaci przy ich sprzedaży 19-proc. podatek. Gdyby zamiast akcji dostał pieniądze i znalazł się w drugim progu skali podatkowej, musiałby odprowadzić 32-proc. daninę.
W ramach pakietu deregulacyjnego Rada Ministrów przyjęła w ostatni wtorek projekt zmian w ordynacji podatkowej....
Przedsiębiorcy muszą sporządzić roczne rozliczenie składki zdrowotnej. Na jej wysokość wpływają sprzedane w 2024...
Nawet gdy podatek się przedawni, będzie można ścigać podatnika za przestępstwo z nim związane – zakłada projekt...
Drobne rzeczy sprowadzane spoza Unii Europejskiej mogą być zwolnione z VAT. Niezależnie od tego, czy nabywca prz...
Oddział spółki zagranicznej, która ma już NIP, nie musi mieć drugiego, własnego, żeby wywiązywać się z obowiązkó...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
