Aktualizacja: 23.02.2015 01:00 Publikacja: 23.02.2015 01:00
Foto: Rzeczpospolita
Zgodnie z art. 304 kodeksu pracy pracodawca jest obowiązany zapewnić bezpieczne i higieniczne warunki pracy nie tylko osobom zatrudnionym na etatach, ale także wykonującym pracę na innej podstawie niż stosunek pracy w zakładzie pracy lub w innym wyznaczonym miejscu oraz osobom prowadzącym w zakładzie pracy lub w miejscu wyznaczonym przez pracodawcę na własny rachunek działalność gospodarczą. Przepis ten – mimo że zamieszczony w kodeksie pracy – wywołuje konsekwencje także w prawie podatkowym. Do regulacji tych odwołuje się bowiem ustawa o PIT, która zwalnia od podatku świadczenia rzeczowe i ekwiwalenty za nie, jeśli obowiązek ich przekazania wynika z przepisów BHP. Oznacza to, że jeśli np. firma wypłaca pracownikom budowlanym ekwiwalent za pranie własnej odzieży roboczej albo zwraca osobom pracującym przy komputerach pieniądze za okulary, których zakup zlecił im lekarz okulista, to wartość takiego świadczenia trzeba wprawdzie doliczyć do przychodu osób, które te wypłaty otrzymały, ale kwoty te są zwolnione z opodatkowania.
Tylko 99 zł za rok.
Czytaj o tym, co dla Ciebie ważne.
Sprawdzaj z nami, jak zmienia się świat i co dzieje się w kraju. Wydarzenia, społeczeństwo, ekonomia, historia i psychologia w jednym miejscu.
Drobne rzeczy sprowadzane spoza Unii Europejskiej mogą być zwolnione z VAT. Niezależnie od tego, czy nabywca prz...
Oddział spółki zagranicznej, która ma już NIP, nie musi mieć drugiego, własnego, żeby wywiązywać się z obowiązkó...
Jeśli spółka dostała od samorządu rekompensatę, która ma pokryć stratę z działalności i nie wypływa bezpośrednio...
Wydatki na wynagrodzenia pracowników mogą być kilkakrotnie wykorzystane w ramach ulg wspomagających innowacyjność.
Gdy kontrola u podatnika będzie się przedłużała, to nie zapłaci on odsetek od podatków za czas tej kontroli. To...
W debacie o rynku pracy nie można zapominać o człowieku. Ideałem dla większości pozostaje umowa o pracę, ale technologie i potrzeba elastyczności oferują nowe rozwiązania.
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
