Aktualizacja: 16.07.2025 01:28 Publikacja: 06.07.2021 11:54
Foto: Wiele firm zamiast kupować odzież roboczą dla pracowników decyduje się na wypłatę ekwiwalentu. Źródło: Adobe Stock
Wiele firm zamiast kupować odzież roboczą dla pracowników decyduje się na wypłatę ekwiwalentu. Pozwala im to wywiązać się z obowiązków, nałożonych na nich jako pracodawców przez prawo. Wysokość ekwiwalentów zazwyczaj określana jest w regulaminie przedsiębiorstwa i może być wyceniona np. na podstawie średniej ceny rynkowej poszczególnych asortymentów. Pojawiła się więc wątpliwość, czy od takiej rekompensaty powinien być naliczany podatek dochodowy.
Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.
Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.
W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.
Zapowiadany na jesień drugi etap deregulacji ma przynieść więcej urzędowych „milczących zgód” i sprawniejszą wal...
Akcja upraszczania przepisów to już nie tylko pomysły zespołu Brzoski i rządowe zapowiedzi. To pierwsze gotowe u...
Obowiązująca od piątku ustawa nakłada na deweloperów obowiązek informowania na swojej stronie internetowej poten...
Przedsiębiorca prowadzący działalność gospodarczą w domu może zaliczyć do kosztów uzyskania przychodów prawie po...
Zespół deregulacyjny Rafała Brzoski po pierwszym etapie działania ogłasza sukces: około 60 proc. jego propozycji...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
