Aktualizacja: 01.09.2016 02:00 Publikacja: 01.09.2016 02:00
Foto: Adobe Stock
Przepisy nie ograniczają zakresu informacji, które kandydat podaje w swoim życiorysie. To on decyduje, czy jego treść zmieści na jednej stronie czy na kilku, czy przekaże życiorys w wersji kolorowej czy całkowicie zwyczajnej. Forma CV nie ma znaczenia. Liczy się zawartość. Kandydat może więc umieścić wszystkie te dane, które uzna za konieczne albo potrzebne do odpowiedniego zaprezentowania się potencjalnemu pracodawcy.
Przedsiębiorca prowadzący działalność gospodarczą w domu może zaliczyć do kosztów uzyskania przychodów prawie po...
Zespół deregulacyjny Rafała Brzoski po pierwszym etapie działania ogłasza sukces: około 60 proc. jego propozycji...
Eksperci nie mają wątpliwości: deregulacja to niezwykle ważny proces, jednak ofensywa legislacyjna, którą rząd p...
Projekt ustawy o certyfikacji wykonawców zamówień publicznych zostanie skorygowany.
Związki zawodowe najwięcej członków pozyskują w pierwszym roku od utworzenia zakładowej organizacji związkowej....
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
