Pandemia: zasady przetwarzania danych osobowych w miejscu pracy

Środki wdrażane w celu ograniczenia rozprzestrzeniania się Covid-19 nie mogą naruszać podstawowych zasad przetwarzania danych osobowych. Każdorazowo należy ocenić, co jest ważniejsze – zapewnienie bezpiecznego miejsca pracy, czy ochrona praw i wolności pracowników.

Aktualizacja: 26.04.2020 08:15 Publikacja: 26.04.2020 00:01

Pandemia: zasady przetwarzania danych osobowych w miejscu pracy

Foto: Adobe Stock

12 marca br. Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych wydał oświadczenie o przetwarzaniu danych osobowych w czasie epidemii koronawirusa. W tym oświadczeniu brak jest jednak jakichkolwiek uszczegółowień, które nadawałyby mu charakter wytycznych. Próżno szukać w nim odpowiedzi na wiele istotnych pytań, które nurtują pracodawców od chwili pojawienia się wirusa w Polsce, takich jak np. to, czy mogą oni dokonywać pomiaru temperatury ciała pracowników i gości odwiedzających zakład pracy albo ewentualnie przeprowadzać inne badania medyczne.

Pozostało jeszcze 93% artykułu

PRO.RP.PL tylko za 39 zł!

Przygotuj się na najważniejsze zmiany prawne w 2025 r.
Wszystko o składce zdrowotnej, wprowadzeniu kasowego PIT i procedury SME. Raporty biznesowe, analizy ekonomiczne, webinary oraz użyteczne kalendarium.
Prawo w firmie
Rządowa deregulacja w Sejmie. Szybkie tempo prac i krytyka opozycji
Prawo w firmie
Najlepsze studia MBA w Polsce. Wyniki rankingu Perspektywy 2025
Prawo w firmie
Dialog między zamawiającymi a wykonawcami to priorytet. Debata "Rzeczpospolitej"
Prawo w firmie
Układy zbiorowe. Jest dobry sposób na ich upowszechnienie
Materiał Partnera
Konieczność transformacji energetycznej i rola samorządów
Prawo w firmie
Przełomowy wyrok TSUE w sprawie odpowiedzialności zarządu za podatki spółki