Reklama

Wyższy zasiłek macierzyński od sierpnia

Wzrost zasiłku do 81,5 proc. pensji na wniosek tuż po porodzie, dziewięć tygodni urlopu rodzicielskiego dla ojca i pięć dni wolnego dla pracowników na opiekę nad członkiem rodziny – to tylko niektóre pomysły resortu rodziny na zmiany w Kodeksie pracy.

Aktualizacja: 17.02.2022 11:17 Publikacja: 17.02.2022 07:52

Wyższy zasiłek macierzyński od sierpnia

Foto: Adobe Stock

W środę na stronach Rządowego Centrum Legislacji pojawiła się długo oczekiwana nowelizacja, która ma wprowadzić do polskich przepisów tzw. dyrektywę work-life balance (2019/1158).

Najważniejsza dla rodziców zmiana dotyczy podniesienia wysokości zasiłku z 80 proc. do 81,5 proc. wynagrodzenia, gdy pracownica złoży wniosek o jego wypłatę w ciągu 21 dni od porodu.

Pozostało jeszcze 88% artykułu

PRO.RP.PL i The New York Times w pakiecie!

Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.

Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.

W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.

ZUS
Przedsiębiorcy nie rzucili się na wakacje od ZUS, ale mają jeszcze czas
Materiał Promocyjny
W poszukiwaniu nowego pokolenia prezesów: dlaczego warto dbać o MŚP
ZUS
Reforma PIP może namieszać w składkach i urlopach. „Zbiór złych propozycji"
ZUS
Benefity dla byłego pracownika oskładkowane
ZUS
Zagraniczny student też może być zwolniony ze składek
Materiał Promocyjny
Stacje ładowania dla ciężarówek pilnie potrzebne
ZUS
Który kamień milowy z KPO lepszy? Biznes podzielony
Materiał Promocyjny
Prawnik 4.0 – AI, LegalTech, dane w codziennej praktyce
Reklama
Reklama
Reklama