Aktualizacja: 28.01.2021 14:44 Publikacja: 28.01.2021 17:45
Foto: Adobe Stock
Ruszyły ministerialne prace nad implementacją unijnej dyrektywy w sprawie ochrony sygnalistów. 3 grudnia 2020 r. Prezes Rady Ministrów wyznaczył Ministerstwo Rozwoju, Pracy i Technologii odpowiedzialnym za przygotowanie polskich przepisów. Jest to wyraźny sygnał dla kadry zarządzającej dużych firm do rozpoczęcia działań zmierzających do wdrożenia wewnętrznych systemów ochrony osób zgłaszających nieprawidłowości. Surowe wymogi dyrektywy, przewidujące m.in. konieczność stworzenia wewnętrznych kanałów zapewniających obsługę zgłoszeń o nieprawidłowościach, oznaczają dodatkowe obowiązki dla zarządów spółek, które zatrudniają co najmniej 50 pracowników. To ich zadaniem jest bowiem sprostanie warunkom dyrektywy. Brak procedur lub ich nieefektywne funkcjonowanie oznacza surowe sankcje, które będą nakładane właśnie na kadrę menedżerską.
Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.
Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.
W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.
Właściciele sklepów internetowych muszą zapewnić dostęp do oferowanych przez siebie online produktów i usług w t...
Już na etapie zawierania umowy z nowym pracownikiem warto określić, na jakich zasadach nastąpi jej rozwiązanie....
W przypadku kobiet w ciąży, młodocianych oraz osób z niepełnosprawnościami przepisy przewidują dodatkowe obowiąz...
Pieniądze z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych są zwolnione z podatku do 1 tys. zł rocznie. Także wtedy,...
Jednoosobowa działalność jest prosta i tania w prowadzeniu, więc jest dobrym rozwiązaniem dla osób stawiających...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
