Oczekiwania biznesu odnośnie do reformy PIP. Czy rząd ich wysłucha?

Ważą się losy projektu nowelizacji, który ma rozszerzyć kompetencje Państwowej Inspekcji Pracy. Przedsiębiorcy liczą na wprowadzenie w nim kilku kluczowych zmian.

Publikacja: 01.12.2025 14:35

Oczekiwania biznesu odnośnie do reformy PIP. Czy rząd ich wysłucha?

Warszawa, 13.03.2024. Siedziba Państwowej Inspekcji Pracy i Głównego Inspektoratu Pracy

Foto: Albert Zawada/PAP

Paulina Szewioła

Z tego artykułu dowiesz się:

Jakie są główne oczekiwania przedsiębiorców wobec reformy Państwowej Inspekcji Pracy?
Dlaczego niektóre proponowane zmiany w projekcie nowelizacji budzą kontrowersje wśród pracodawców?
Jakie konsekwencje prawne i finansowe mogą wyniknąć z przekształcenia umowy B2B w etat?
Dlaczego kwestionowana jest konstytucyjność niektórych przepisów nowelizacji?
Jakie zmiany w projekcie powinny zostać wprowadzone przez rząd według organizacji pracodawców?

Pozostało jeszcze 91% artykułu

Na ubiegłotygodniowym posiedzeniu Stałego Komitetu Rady Ministrów nie przyjęto projektu nowelizacji ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy (PIP). Przypomnijmy, że zgodnie z tą propozycją inspektorzy PIP będą mogli ustalać, że zarobkujący, np. na podstawie umowy zlecenia lub B2B, tak naprawdę jest na etacie. Obecnie tylko sąd ma taką możliwość. Propozycja to efekt rewizji KPO, w której rząd zrezygnował z objęcia wszystkich kolejnych umów zlecenia składkami na ubezpieczenie społeczne niezależnie od osiąganych przychodów. Z ustaleń „Rzeczpospolitej” wynika, że brak przyjęcia projektu przez stały komitet wcale nie oznacza, że rząd zaniechał dalszego procedowania zmian. Wprost przeciwnie, najpewniej w tym tygodniu ponownie się nimi zajmie.

Pozostało jeszcze 84% artykułu

PRO.RP.PL i The New York Times w pakiecie!

Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.

Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.

W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.

Subskrybuj! Zaloguj się

Komfortowo mogą czuć się ci, którzy przekazują towary czy usługi na rzecz związków zawodowych i ich

Prawo pracy

Więcej porozumień pracodawców z załogami? Weszły w życie nowe przepisy

Eksperci sceptycznie oceniają szanse na podniesienie wskaźnika zasięgu rokowań zbiorowych w naszym kraju. Ich zd...

Materiał Promocyjny

MLP Group z jedną z największych transakcji najmu w Niemczech

Winit wynajmuje 36,3 tys. mkw. w MLP Business Park Schalke.

Prawo pracy

Neutralność płciowa wkracza do polskich firm. Co to oznacza i jak się przygotować?

Kobiety mniej odważnie aplikują na stanowiska, których nazwa kierowana jest głównie do panów - wynika z badania...

Prawo pracy

Reforma PIP kolejny raz zmieniona. Biznes czeka na konkrety

Decyzja inspektora przekształcająca zlecenie w umowę o pracę nie będzie miała mocy wstecznej. Rządowa propozycj...

Prawo pracy

Lista samokontroli PIP zamiast pomóc, wywoła chaos? Oto 42 pytania „testu etatu"

Niedopracowany „test etatu”, zamiast uporządkować praktykę kontrolną, może stać się źródłem dodatkowych sporów i...

Materiał Promocyjny

Jak producent okien dachowych wpisał się w polską gospodarkę

Ponad 3500 miejsc pracy, pięć zakładów produkcyjnych i centrum usług wspólnych w Warszawie, 235 mln zł inwestycji w latach 2022–2023 i 16,6 mln zł CIT zapłaconego w 2024 r. Tak wygląda twardy bilans obecności Veluxu w Polsce – mówi Przemysław Pokorski, dyrektor zarządzający Velux Polska.