Aktualizacja: 06.07.2021 08:55 Publikacja: 06.07.2021 17:30
Foto: Adobe Stock
Do najczęściej występujących programów motywacyjnych należą programy akcji pracowniczych (Employee Stock Purchase Plan; dalej: ESPP) oraz programy, w wyniku których wybrane osoby związane ze spółką tworzącą program lub spółkami od niej zależnymi otrzymują tzw. warunkowe jednostki akcyjne (Restricted Stock Units; dalej: RSU).
Istota programów ESPP polega na przyznaniu wybranym pracownikom lub współpracownikom spółki bądź spółek powiązanych możliwości skorzystania z opcji zakupu akcji spółki tworzącej program za cenę niższą niż wartość rynkowa tych akcji na dzień zakupu. Środki na nabycie akcji są zwykle potrącane przez spółkę z wynagrodzenia pracownika, a nabycie akcji następuje w wyznaczonych terminach.
Prawo wspólnika do reprezentacji spółki jawnej ma charakter majątkowy niepieniężny i taki charakter ma sprawa o...
Usuwanie zbędnej biurokracji i ułatwienia w prowadzeniu biznesu – to założenia ustawy deregulacyjnej. Większość...
Od 13 lipca 2025 roku przedsiębiorcy będą mogli zdalnie zawierać umowy leasingu. Umowa leasingu będzie mogła być...
Uproszczenie zasad wykonywania działalności gospodarczej – to główny cel tzw. ustawy deregulacyjnej. Większość j...
Orzeczenia wydane 2 lipca 2025 r. przez SUE potwierdzają ochronę znaku towarowego Testarossa w odniesieniu do sa...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
