Choć decyzja ta miała zmniejszyć presję administracyjną na firmy, jej skutki okazały się bardziej złożone: część organizacji wykorzystała „pauzę legislacyjną” jako czas na dopracowanie procesów, inne – jako pretekst do wstrzymania działań.
Część dużych firm, które przygotowywały się do raportowania zgodnie z wymogami CSRD, mimo ogłoszenia Omnibusa kontynuuje wcześniej obrany kierunek. Zarządy tych organizacji dostrzegły, że skuteczne zarządzanie aspektami środowiskowymi i społecznymi zwiększa odporność firmy na nadchodzące ryzyka. Co więcej, analiza podwójnej istotności często wskazywała również na realne szanse biznesowe.