Doświadczenie pokazuje, że często w największych organizacjach ESG stało się obowiązkiem i częścią strategii zarządzania głównie ze względu na przepisy. Natomiast w małych i średnich przedsiębiorstwach coraz częściej ESG traktowane jest jako sposób na budowanie zaufania, stabilności i przewagi konkurencyjnej. Coraz więcej firm dostrzega również, że odpowiedzialne podejście do środowiska, ludzi i ładu organizacyjnego nie są dodatkiem do biznesu, ale stanowią jego istotne elementy.
Zyskaj dostęp do rzetelnych analiz, opinii ekspertów i kluczowych prognoz gospodarczych. Poznaj fakty, które kształtują biznes, prawo oraz społeczeństwo.
Buduj swoją przewagę. Subskrybuj profesjonalne treści publikowane wyłącznie w pro.rp.pl.
