Aktualizacja: 01.08.2021 12:42 Publikacja: 01.08.2021 00:01
Foto: AdobeStock
Określenie, czy nagłą śmierć pracownika wywołaną zawałem serca można uznać za wypadek przy pracy, ma istotne znaczenie dla roszczeń ubezpieczeniowych rodziny zmarłego.
Często ta kwestia jest przedmiotem sporów, gdyż ustalenie, czy w danym przypadku wystąpiła przyczyna zewnętrzna wypadku, nie jest proste. Zależy to od okoliczności danego zdarzenia, a zwłaszcza ustalenia, czy wystąpiła tu nadzwyczajna sytuacja związana z pracą zmarłego.
Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.
Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.
W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.
Granica między tym, co stanowi wykonywanie zwykłych obowiązków pracowniczych a podróżą służbową, bywa płynna.
Uczniowie w wakacje mogą pracować. Należy jednak pamiętać o specjalnych wymogach związanych z zatrudnieniem osób...
Gdy pracownik wyrządził szkodę swemu pracodawcy, nie zawsze konieczne jest dochodzenie zapłaty odszkodowania prz...
Zmiany formy organizacyjnej pracodawców, przejęcia i łączenia spółek skutkują tym, że pracownik może mieć możliw...
Tylko podróż służbowa spełniająca warunki z kodeksu pracy pozwala na wypłatę diet oraz zwrotu kosztów z zastosow...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
