Reklama
Rozwiń

Obowiązek pracodawcy wypłaty odprawy pośmiertnej

Obowiązek wypłaty odprawy pośmiertnej jest niezależny od formy prawnej pracodawcy, struktury jego własności czy liczby zatrudnianych osób. Może to być nawet równowartość półrocznej pensji zmarłego pracownika.

Publikacja: 30.06.2021 16:00

Obowiązek pracodawcy wypłaty odprawy pośmiertnej

Foto: Adobe Stock

Jak mawiał klasyk, w życiu dwie rzeczy są pewne: śmierć i podatki. O ile zwykle o tych ostatnich dosyć dużo się pisze na różnych forach gospodarczych, to przypadek pożegnania tego łez padołu nie jest  zwykle częstym gościem pierwszych stron publikatorów. Zróbmy wyjątek i przyjrzyjmy się sytuacji śmierci pracownika z perspektywy pracodawcy.

Ryzyko dla firmy

Pozostało jeszcze 94% artykułu

PRO.RP.PL tylko za 39 zł!

Twoje wsparcie decyzji biznesowych i pomoc w codziennej pracy.
Interpretacje ważnych zmian prawa, raporty ekonomiczne, analizy rynku, porady i praktyczne wskazówki ekspertów „Rzeczpospolitej”.
Kadry i Płace
Outsourcowanie pracowników spoza UE. Istotne, choć niezdefiniowane w przepisach
Materiał Promocyjny
25 lat działań na rzecz zrównoważonego rozwoju
Kadry i Płace
Jeszcze w tym roku będą ważne zmiany w rekrutacji pracowników
Kadry i Płace
Czy urlop bezpłatny zawsze powoduje zawieszenie stosunku pracy?
Kadry i Płace
W trójkącie umów liczą się korzyści pracodawcy
Kadry i Płace
Od kiedy biegnie termin na dyscyplinarkę?