Aktualizacja: 19.02.2020 14:17 Publikacja: 19.02.2020 15:45
Foto: Adobe Stock
Dotyczy to przedsiębiorców, którzy obecnie nie muszą opłacać składek na ubezpieczenia społeczne z działalności, ponieważ równocześnie posiadają inny tytuł do ubezpieczeń – np. umowę o pracę z pensją nie niższą niż minimalna lub umowę zlecenia, z której miesięczny przychód to co najmniej 2600 zł. Tak samo jest w przypadku rodzica pobierającego zasiłek macierzyński – w tym czasie składki społeczne są obowiązkowe tylko od zasiłku, a z działalności trzeba płacić jedynie składkę zdrowotną.
W biurowcach nie gasi się już światła o 23:00. Praca po godzinach przeniosła się do domów.
Praca w dni wolne jest ściśle uregulowana i powinna być zrekompensowana. Pracodawca, który tego nie dopilnuje, m...
W tym roku 3 maja wypada w sobotę. Kiedy pracownikowi należy się wolne?
Częstym przedmiotem sporów z ZUS jest wysokość wynagrodzenia ustalonego przez strony w umowie o pracę. W razie z...
Polityka klimatyczna i rynek energii w Polsce: podstawy prawne, energetyka społeczna. praktyczny proces powołania i rejestracji spółdzielni energetycznych oraz podpisania umowy z OSD
Na co zwrócić uwagę, by umowa podpisana z samozatrudnionym była zgodna z prawem? Błąd może pociągnąć za sobą kon...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas