Niezbędnik przedsiębiorcy. Stawka ryczałtu dla informatyków * Czy lekarz i fachowiec mogą zjeść na koszt firmy? * Ulga w VAT dla pomagających Ukrainie * BHP i alkohol

• Okulary dla pracownika w PIT, CIT i VAT. Problemy z rozliczeniem • Czy można wrzucić w koszty benefity dla samozatrudnionych? • Co z integracją kas fiskalnych z terminalami płatniczymi? • Czy ryczałt wypłacany za pracę zdalną trzeba oskładkować? • Czy rząd zapomniał o preferencjach w opłacaniu ZUS? • Na PUE/eZUS informacja dla płatników o stanie konta • Cudzoziemcy tylko na etacie? Jest nowa wersja rządowego projektu • Kto się obawia przepisów o maksymalnej temperaturze w miejscu pracy? • Ważne terminy na ten tydzień

• Co się zmienia w składce zdrowotnej dla przedsiębiorców w 2025 r.? • Sąd Najwyższy rozstrzygnął spór o obniżanie podstawy wymiaru składek • Zmiany w PKD od 1 stycznia 2025 r. Firmy muszą się dostosować • Będą zmiany w VAT. Kogo dotyczą? • Czy leasing operacyjny jest optymalizacją podatkową? • Warto poszukać budowli w swojej firmie. Bo zdefiniowano je na nowo • Wiadomość dla przedsiębiorców dotkniętych powodzią • Ważne terminy na ten tydzień i wskaźniki kadrowe w styczniu

• Ile biznes zapłaci za podwyżkę płacy minimalnej i składek w 2025 r. • Kto skorzysta z nowego limitu ulgi na składkę zdrowotną dla przedsiębiorców • Kasowy PIT tuż-tuż • Zmiany w doręczeniu przesyłek listowych za potwierdzeniem odbioru - ważne dla firm • Dlaczego „ustawa Kamilka” komplikuje działalność firm • Problematyczne nowe przepisy ws. rozliczania prądu • Ważne terminy na ten tydzień

• ZUS pisze do przedsiębiorców i przyznaje wakacje składkowe za grudzień • Do obiecanej reformy składki zdrowotnej ciągle daleko • Zmiany w składce zdrowotnej niekonstytucyjne? • Podejrzenie o oszustwo podatkowe a bieg terminu przedawnienia. Wyrok • Czy odszkodowanie na podstawie ugody można zaliczyć w koszty? • VAT a sprzedaż samochodu po leasingu • Sąd o odliczeniu VAT od kantyny dla pracowników • Spór o udzielanie porad podatkowych. Doradcy kontra księgowi • Kary za nielegalne zatrudnienie cudzoziemców w górę • Ważne terminy na ten tydzień

• Fiskus przegrał ważną batalię. Chodzi o stawkę ryczałtu • Rozłożenie zaległości ZUS na raty. Ważny wyrok Sądu Najwyższego • Świąteczny prezent dla pracownika - co z podatkiem? • Czy można rozliczyć w kosztach firmy wydatki na operację ręki lub oczu? • Obowiązek dotyczący PIT-11 i PIT-4R • Wakacje składkowe: kiedy informacja, a kiedy decyzja? ZUS wyjaśnia • Data wypłaty wynagrodzenia wpływa na składki? Jest interpretacja ZUS • Błąd w NIP na paragonie - czy to oczywista pomyłka? • Ważne terminy na ten tydzień

Następcy prawni osoby trzeciej, np. prezesa czy członka zarząd spółki, na którą fiskus przeniósł odpowiedzialność za podatki, nie odpowiadają już za ten dług.

Wzrost minimalnego wynagrodzenia wpływa na wzrost wielu różnych świadczeń, ale nie tylko. Powoduje także wzrost kar za przestępstwa i wykroczenia skarbowe. Jak zmieni się wysokość grzywny oraz jaka jest różnica między wykroczeniem a przestępstwem?

Przepisy przejściowe nie dają prawa do uzupełniającego urlopu macierzyńskiego rodzicom, którzy w dniu wejścia w życie przepisów będą przebywać na urlopie rodzicielskim.

Pracownik zatrudniony w Polsce podczas zagranicznej delegacji nadal może podlegać polskim ubezpieczeniom społecznym, jeśli ZUS poświadczy mu dokument A1. Jak się o niego starać i jakie sankcje grożą za jego brak?

Przedsiębiorcy nie muszą już uwzględniać przychodów ze sprzedaży środków trwałych przy obliczaniu składki zdrowotnej. Ci, którzy są na skali albo liniowym PIT i mają małe dochody lub straty, zapłacą niższą składkę minimalną.

Aż o jedną siódmą wzrosła w zeszłym roku liczba aplikacji na oferty publikowane w serwisie rekrutacyjnym Pracuj.pl.

Przepisy przewidują wcześniejszą wypłatę nagrody jubileuszowej, gdy pracownik przechodzi na emeryturę. Czy emeryt może skorzystać z tego rozwiązania drugi raz?

Zakaz prowadzenia egzekucji z minimalnego wynagrodzenia przy jednoczesnej możliwości dokonywania potrąceń z rent i emerytur może być niekonstytucyjny. Narusza zasadę równości wobec prawa oraz jest sprzeczny z zasadą sprawiedliwości społecznej – twierdzą eksperci.