Nakaz płacowy przyspieszy wypłatę pensji w firmie

Kontrolując firmę, inspektorzy pracy mogą badać wiele zagadnień z zakresu prawa pracy. Należą do nich również kwestie związane z wynagrodzeniami. Jeśli inspektor stwierdzi nieprawidłowości z ich wypłatą, może wydać tzw. nakaz zapłaty.

Publikacja: 17.09.2015 06:00

Nakaz płacowy przyspieszy wypłatę pensji w firmie

Foto: Rzeczpospolita, Tomasz Wawer

Prawidłowe i terminowe wypłacanie wynagrodzenia ze wszystkimi należnymi składnikami jest podstawowym obowiązkiem pracodawcy. Praktyka pokazuje jednak, że całkiem spora ich grupa ma problem z realizacją tego obowiązku. Albo wypłacają pensje częściowo, albo nie płacą ich w ogóle. W takiej sytuacji jedną z opcji, jakie przysługują pracownikowi, jest złożenie do PIP skargi na pracodawcę. Skarga inicjuje postępowanie kontrolne w zakładzie.

Jeśli fakt niewypłacania wynagrodzenia się potwierdzi, do pracodawcy może zostać skierowany środek prawny, jakim jest decyzja zobowiązująca go do wypłaty wynagrodzenia.

Pozostało 85% artykułu

PRO.RP.PL za 19 zł

Zyskaj dostęp do raportów, analiz i komentarzy niezbędnych w codziennej pracy każdego PROfesjonalisty.
Płace
Od dodatku motywacyjnego też trzeba naliczyć wpłaty do PPK
Materiał Promocyjny
Z kartą Simplicity można zyskać nawet 1100 zł, w tym do 500 zł już przed świętami
Płace
Związki zadowolone z reformy płacy minimalnej. Ale…
Płace
Reforma płacy minimalnej nie na rękę firmom
Płace
Biznes rozczarowany po zaskakującej decyzji rządu. Związkowcy zadowoleni
Materiał Promocyjny
Najszybszy internet domowy, ale także mobilny
Płace
Rząd zaskoczył. Płaca minimalna wyższa od zapowiadanej
Materiał Promocyjny
Polscy przedsiębiorcy coraz częściej ubezpieczeni