Reklama
Rozwiń

Pakiety medyczne dla pracowników a deklaracja VAT

Fiskus uważa, że nieodpłatne przekazanie zatrudnionym abonamentów do świadczeń medycznych nie podlega podatkowi i nie wymaga raportowania w VAT-7.

Publikacja: 20.06.2018 20:00

Pakiety medyczne dla pracowników a deklaracja VAT

Foto: AdobeStock

Spółka (podatnik VAT czynny), w celu utrzymania oraz pozyskiwania wysokiej klasy pracowników, oferuje nieodpłatnie niektórym z nich – jako dodatek do wynagrodzenia – możliwość korzystania z tzw. pakietów medycznych obejmujących określone świadczenia medyczne(poza medycyną pracy). Wartość pakietów jest doliczana do przychodów ze stosunku pracy. Spółka kupuje pakiety medyczne od podmiotu leczniczego (NZOZ) ze zwolnieniem na podstawie art. 43 ust. 1 pkt 18 ustawy o VAT. Czy nieodpłatne przekazanie tych pakietów medycznych pracownikom podlega VAT, a jeżeli tak, to czy korzysta ze zwolnienia? – pyta czytelnik.

Pozostało jeszcze 86% artykułu

PRO.RP.PL tylko za 39 zł!

Przygotuj się na najważniejsze zmiany prawne w 2025 r.
Wszystko o składce zdrowotnej, wprowadzeniu kasowego PIT i procedury SME. Raporty biznesowe, analizy ekonomiczne, webinary oraz użyteczne kalendarium.
Podatki
Podatkowa deregulacja: kontrola potrwa zbyt długo, odsetek nie będzie
Podatki
Uwaga, firmy - MF opublikowało dokumentację API KSeF 2.0
Podatki
Gdy ZUS zmieni zlecenie na etat, trzeba zająć się podatkiem
Podatki
Cyfrowa rewolucja w podatkach – kłopoty czy korzyści dla firm?
Podatki
Fiskus przyłapał doradcę podatkowego na rozliczaniu w koszty wydatków na drogie ubrania, meble i wycieczki