Aktualizacja: 01.09.2015 06:50 Publikacja: 01.09.2015 07:00
Foto: 123RF
Dla pracowników będących rodzicami czy osobami wychowującymi dzieci początek roku szkolnego oznacza dodatkowe obowiązki i często wymaga skorzystania ze szczególnych przywilejów. Podwładny może wziąć wtedy płatne dwa dni wolne. Tyle przysługuje mu na cały rok kalendarzowy. Kodeks pracy przewiduje to uprawnienie dla pracownika wychowującego przynajmniej jedno dziecko w wieku do 14 lat. Ilość wolnego nie zależy od wymiaru etatu (>patrz ramka), stażu pracy, a nawet od liczby dni przepracowanych w danym roku. Nie wiąże się też z liczbą dzieci.
Przedsiębiorca prowadzący działalność gospodarczą w domu może zaliczyć do kosztów uzyskania przychodów prawie po...
Zespół deregulacyjny Rafała Brzoski po pierwszym etapie działania ogłasza sukces: około 60 proc. jego propozycji...
Eksperci nie mają wątpliwości: deregulacja to niezwykle ważny proces, jednak ofensywa legislacyjna, którą rząd p...
Projekt ustawy o certyfikacji wykonawców zamówień publicznych zostanie skorygowany.
Związki zawodowe najwięcej członków pozyskują w pierwszym roku od utworzenia zakładowej organizacji związkowej....
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
