Przedsiębiorca, który na co dzień ma do czynienia z różnymi przepisami, może też natrafiać na rozmaite problemy prawne. Właśnie dlatego warto mieć ubezpieczenie ochrony prawnej, szczególnie wtedy, gdy firma jest mała i zatrudnianie prawnika albo regularne korzystanie z usług kancelarii prawnej poważnie obciążałoby jej budżet.
Oczywiście nie wszystkie sprawy można objąć ubezpieczeniem, ale w wielu praktycznych i niespodziewanych sytuacjach, typowych dla działania firmy, można zapewnić sobie ochronę. Ubezpieczyciele oferują różne warianty z różnym zakresem ochrony i różnymi sumami ubezpieczenia i to przedsiębiorca decyduje, co mu jest potrzebne, a z czego może zrezygnować.
Ochrona może objąć nie tylko właściciela firmy, ale także członków zarządu, jeżeli wypadek ubezpieczeniowy wystąpił w związku z wykonywaniem obowiązków na rzecz firmy albo pracowników, jeżeli zdarzenie wystąpiło w związku z wykonywaniem obowiązków pracowniczych. Pracownicy nie mają ochrony w przypadku sporów z pracodawcą, gdyż to on ma ochronę w takiej sytuacji.
Ubezpieczenie ochrony prawnej można wykorzystać przy dochodzeniu własnych roszczeń odszkodowawczych. Prawnik przydaje się też w przypadku różnego typu sporów umownych, jak te związane z reklamacjami czy dostawcami usług. Jednak regułą jest, że towarzystwa nie obejmują ochroną sporów wynikających z umów zawieranych przez przedsiębiorcę z jego kontrahentami, podwykonawcami czy usługodawcami, np. wtedy gdy przedsiębiorca nie dotrzymał zobowiązania umownego czy nienależycie je wykonał i został z tego tytułu pozwany do sądu.
Ubezpieczyciele oferują różne warianty z różnym zakresem ochrony, a przedsiębiorca decyduje, co mu jest potrzebne, a z czego może zrezygnować