Aktualizacja: 11.01.2018 05:40 Publikacja: 11.01.2018 05:40
Foto: Fotolia.com
- Pracownik samorządowy dostarczył dokumenty wskazujące na posiadanie trzyletniego stażu pracy w rolnictwie (sprzed ponad 20 lat). Osoba ta jest zatrudniona u nas od 10 lat. Przy podejmowaniu zatrudnienia była proszona o przedstawienie wszystkich dokumentów dotyczących stażu pracy i je przekazała. Czy mimo że udokumentowanie stażu pracy leży w gestii pracownika, musimy przeliczyć mu wstecznie dodatek za wieloletnią pracę? – pyta czytelniczka.
Tak. Pracodawca powinien dokonać takiego przeliczenia. To, że w gestii pracownika leży dostarczenie dokumentów, nie oznacza, że ich nieprzekazanie przy rozpoczęciu zatrudnienia wywołuje dla niego negatywne skutki na przyszłość. Jednak wyrównanie należne jest za okres 3 lat wstecz. Po tym czasie roszczenia pracownicze się przedawniają.
Pieniądze publiczne powinny poprawiać płace i warunki pracy zatrudnionych – wynika z ogólnoeuropejskiego badania.
Członkowie zarządu będą mogli realnie bronić się w postępowaniach o przeniesienie na nich odpowiedzialności za p...
Ugoda z fiskusem czy skrócenie okresu przedawnienia podatków to wyciągnięte z kosza pomysły komisji kodyfikacyjn...
Nie będzie już Rzecznika Małych i Średnich Przedsiębiorców. Instytucja ta nie zostanie jednak zlikwidowana - inf...
Przesłanki i czynniki efektywnego wdrażania projektów OZE przez JST uwzględniające kwestie ekonomiczne, środowiskowe i społeczne.
Rząd chce ukrócić patologie na rynku odzieży, obuwia i płynnego betonu. Przewóz takich towarów ma być ściśle nad...
W salonach dealerskich sieci Suzuki w całej Polsce ruszyły pokazy premierowych motocykli Suzuki DR-Z4S i DR-Z4SM. Nowe maszyny będzie można zobaczyć w miastach praktycznie w całej Polsce.
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
