Jerzy Sosnowski zwolniony z radiowej Trójki wygrał z pracodawcą w sądzie

Powód wypowiedzenia musi być skonkretyzowany przez pracodawcę – podkreślił sąd, uznając rozwiązanie umowy z radiowcem za bezprawne.

Publikacja: 11.05.2018 08:07

Jerzy Sosnowski zwolniony z radiowej Trójki wygrał z pracodawcą w sądzie

Foto: Fotorzepa, Rafał Guz

Dziennikarz ma prawo krytykować pracodawcę. Jeśli ten chce go za to zwolnić, musi wskazać, że krytyka była nieuzasadniona – zaznaczyła sędzia Bożena Rzewuska.

Jerzy Sosnowski, pisarz i redaktor radiowej Trójki oraz szef związku zawodowego w tej rozgłośni, został zwolniony z radia w marcu 2016 r. Jako przyczynę podano utratę zaufania spowodowaną publiczną krytyką firmy i podważaniem kompetencji szefów, ogólnikowo odwołując się do jego wywiadu prasowego.

PRO.RP.PL tylko za 39 zł!

Twoje wsparcie decyzji biznesowych i pomoc w codziennej pracy.
Interpretacje ważnych zmian prawa, raporty ekonomiczne, analizy rynku, porady i praktyczne wskazówki ekspertów „Rzeczpospolitej”.
Reklama
Prawo w firmie
Deregulacja idzie pełną parą. Co już jest gotowe, co czeka w kolejce
Prawo w firmie
Adam Zakrzewski: Zmiany, na które czekał rynek mieszkaniowy
Prawo w firmie
40 proc. opłat za mieszkanie w kosztach biznesu? Jest to możliwe
Prawo w firmie
Deregulacja po 100 dniach: rząd przyjął większość postulatów zespołu Brzoski
Prawo w firmie
Ofensywa deregulacyjna zdenerwowała biznes. „Trudno to wszystko śledzić”
Reklama
Reklama