Aktualizacja: 05.01.2016 10:51 Publikacja: 05.01.2016 05:45
Foto: 123RF
Od 2 stycznia 2016 r. korzystnie dla zatrudnionych i prowadzących działalność zmieniły się przepisy kodeksu pracy i ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych.
Nowe regulacje dają rodzicom więcej swobody w korzystaniu z uprawnień przysługujących po urodzeniu dziecka. Najważniejsza ze zmian luzuje zasady korzystania z zasiłku macierzyńskiego. Do tej pory osoba, która chciała wykorzystać to świadczenie, musiała zniknąć z rynku pracy na rok. Po zmianach aż 16 tygodni, czyli prawie cztery miesiące płatnego wolnego, będzie można wykorzystać później, do momentu ukończenia przez dziecko szóstego roku życia.
Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.
Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.
W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.
Przedsiębiorcy dostali korzystne zasady liczenia minimalnej składki zdrowotnej tylko na rok. Rząd nie zamierza i...
Zgodnie z założeniami z ulgi w opłacaniu należności do ZUS miało co roku korzystać 1,7 mln płatników. Tymczasem...
Rzecznik małych i średnich przedsiębiorców postuluje wstrzymanie prac nad zmianami w prawie, które umożliwią pra...
W związku z prowadzoną działalnością gospodarczą na terenie Polski wykonywaną zdalnie z Kanady trzeba płacić skł...
W obliczu przyspieszającej cyfryzacji cyberprzestępcy zwiększają skalę ataków na urządzenia końcowe – komputery i smartfony, ale też na infrastrukturę krytyczną.
Jeszcze w tym roku przedsiębiorcy i biura rachunkowe mają skorzystać z przebudowanego portalu Zakładu Ubezpiecze...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
