Reklama

Kiedy usprawiedliwić nieobecność w pracy

Publikacja: 18.12.2015 02:00

Foto: 123RF

Rz: Jak płatnik, który nie założy profilu na PUE ZUS powinien informować pracowników – obecnych i przyszłych – aby nadal przynosili mu papierową wersję zwolnień lekarskich?

Diana Kanarek, Michał Tutaj: Taki płatnik ma obowiązek poinformować pracowników o konieczności dostarczania papierowej wersji zwolnień lekarskich w formie pisemnej do 31 grudnia 2015 r. Do celów dowodowych wskazane jest, aby żądał pisemnego potwierdzenia otrzymania takiej informacji. Przy zatrudnianiu nowych osób płatnik musi je poinformować o tym obowiązku w formie pisemnej w pierwszym dniu podlegania ubezpieczeniu chorobowemu – dniu nawiązania stosunku pracy.

Pozostało jeszcze 83% artykułu

PRO.RP.PL i The New York Times w pakiecie!

Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.

Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.

W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.

ZUS
Nie chcesz płacić składek ZUS za grudzień? Zostało już mało czasu na wniosek
Materiał Promocyjny
Manager w erze AI – strategia, narzędzia, kompetencje AI
ZUS
Stypendium finansowane ze środków unijnych bez składek
ZUS
Czy wpłaty pracodawcy na IKZE pracownika są oskładkowane?
ZUS
Zbyt wysoki zasiłek bez składek na ZUS
Materiał Promocyjny
Rynek europejski potrzebuje lepszych regulacji
ZUS
eZUS zastąpi PUE ZUS. Co to oznacza dla przedsiębiorców?
Materiał Promocyjny
Wiedza, która trafia w punkt. Prosto do Ciebie. Zamów już dziś!
Reklama
Reklama