Nie.

Umowa o dzieło nie jest samoistnym tytułem do podlegania ubezpieczeniom społecznym, gdyż nie figuruje w art. 6

ustawy 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (tekst jedn. DzU z 2007 r. nr 11, poz. 74)

. Wykonawcy umowy o dzieło nie powinniśmy zatem zgłaszać do ubezpieczeń, a od wypłacanego mu wynagrodzenia opłacać składek. W niektórych sytuacjach od zapłaty za realizację z umowy o dzieło składki są jednak obowiązkowe, np. gdy zawarliśmy ją z własnym pracownikiem. Pracownikiem dla celów ubezpieczeń społecznych jest również ten, kto wykonuje dzieło dla własnego pracodawcy. Inaczej sprawa wygląda, gdy zleceniobiorcy zaoferujemy dodatkowo umowę o dzieło, jak w tej sytuacji. Umowa o dzieło nie podlega wówczas ani ubezpieczeniom społecznym, ani zdrowotnemu. Z wynagrodzenia za jej realizację nie odprowadzamy żadnych składek.