[srodtytul]Po okresie wyczekiwania[/srodtytul]
Osoby podlegające ubezpieczeniu chorobowemu dobrowolnie nabywają prawo do zasiłku chorobowego dopiero po upływie 90 dni trwania tego ubezpieczenia. Okres ten nazywany jest okresem wyczekiwania na prawo do zasiłku.
Jeżeli zatem przedsiębiorca zachoruje w pierwszych 90 dniach od dnia objęcia dobrowolnym ubezpieczeniem chorobowym, to za okres tej choroby nie otrzyma zasiłku chorobowego.
[ramka][b]Przykład[/b]
Osoba prowadząca pozarolniczą działalność gospodarczą, objęta na swój wniosek dobrowolnym ubezpieczeniem chorobowym od 1 grudnia 2009 r., otrzymała zwolnienie lekarskie z powodu choroby na okres od 15 lutego do 5 marca 2010 r.
Niezdolność do wykonywania działalności gospodarczej z powodu choroby powstała przed upływem 90 dni trwania ubezpieczenia chorobowego i trwa po upływie tego okresu. W związku z tym osobie tej nie przysługuje zasiłek chorobowy za okres choroby przypadającej w czasie wyczekiwania, czyli od 15 do 28 lutego 2001 r.
Zasiłek chorobowy przysługuje natomiast od 91. dnia trwania ubezpieczenia chorobowego, czyli od 1 do 5 marca 2010 r.[/ramka]
Wspomniana zasada obowiązuje także wówczas, gdy osoba prowadząca pozarolniczą działalność przystąpiła ponownie do ubezpieczenia chorobowego po wcześniejszym wyłączeniu z tego ubezpieczenia z powodu nieopłacenia w terminie należnych składek.
[srodtytul]Czasem da się zaliczyć[/srodtytul]
Nie wyczekuje na prawo do zasiłku chorobowego przedsiębiorca, jeżeli do obecnego ubezpieczenia chorobowego z tytułu prowadzonej działalności zostanie mu zaliczony okres poprzedniego ubezpieczenia chorobowego i łącznie jego ubezpieczenie chorobowe będzie trwało powyżej 90 dni.
Należy jednak pamiętać, że aby do okresu wyczekiwania mógł być zaliczony poprzedni okres ubezpieczenia chorobowego, to przerwa między tymi okresami nie może przekroczyć 30 dni. Dłuższa przerwa jest dopuszczalna, jeżeli jest spowodowana urlopem wychowawczym, urlopem bezpłatnym albo odbywaniem czynnej służby wojskowej przez żołnierza niezawodowego.
[ramka][b]Przykład[/b]
Przedsiębiorca rozpoczął prowadzenie działalności gospodarczej od 1 stycznia 2010 r. i od tego dnia przystąpił do obowiązkowych ubezpieczeń: emerytalnego, rentowych i wypadkowego, oraz do dobrowolnego ubezpieczenia chorobowego. Osoba ta 8 lutego 2010 r. stała się niezdolna do wykonywania działalności z powodu choroby.
Przed rozpoczęciem działalności, czyli od 1 stycznia 2008 r. do 11 grudnia 2009 r., była zatrudniona na podstawie umowy o pracę i z tego tytułu podlegała obowiązkowemu ubezpieczeniu chorobowemu.
W związku z tym, że przerwa w ubezpieczeniu chorobowym jako pracownik i jako osoba prowadząca działalność gospodarczą była krótsza niż 30 dni, a łączny okres ubezpieczenia chorobowego z tytułu umowy o pracę i działalności gospodarczej od dnia powstania niezdolności do wykonywania działalności z tytułu choroby wynosi ponad 90 dni, osoba ta ma prawo do zasiłku chorobowego od pierwszego dnia choroby, czyli od 8 lutego 2010 r.[/ramka]
Warto pamiętać, że okresu wyczekiwania nie stosuje się wobec osób prowadzących pozarolniczą działalność, jeżeli:
- są absolwentami szkoły lub szkoły wyższej i przystąpiły do dobrowolnego ubezpieczenia chorobowego w ciągu 90 dni od daty ukończenia szkoły lub uzyskania dyplomu ukończenia studiów wyższych,
- przed rozpoczęciem działalności gospodarczej były posłami lub senatorami i z tytułu prowadzonej działalności gospodarczej przystąpiły do ubezpieczenia chorobowego w ciągu 90 dni od daty zakończenia kadencji,
- niezdolność do wykonywania działalności została spowodowana wypadkiem w drodze do lub z miejsca prowadzonej działalności.
[ramka][b]Jeśli są ważne powody, ZUS przywróci termin[/b]
Jeżeli opłacenie składek na ubezpieczenia społeczne po ustawowym terminie nie było spowodowane wyłączną winą osoby zobowiązanej do ich opłacania, może ona wystąpić z wnioskiem o przywrócenie terminu na ich opłacenie.
Jeśli oddział ZUS rozpatrzy taki wniosek pozytywnie, ubezpieczenie chorobowe zostanie wznowione. Jeżeli zaś negatywnie – to można do ubezpieczenia chorobowego przystąpić ponownie, od daty wskazanej we wniosku, ale tylko na bieżąco, a nie wstecz.[/ramka]
[ramka][b]Uwaga [/b]
Osoba prowadząca pozarolniczą działalność może w dowolnym terminie zrezygnować z ubezpieczenia chorobowego, mimo że nadal prowadzi swoją działalność, podlega z tego tytułu obowiązkowo ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym oraz wypadkowemu. [/ramka]
[i]Autorka jest specjalistką z zakresu ubezpieczeń społecznych[/i]