Aktualizacja: 31.03.2017 08:55 Publikacja: 31.03.2017 08:02
Foto: Fotorzepa, Jerzy Dudek
1 kwietnia wchodzi w życie nowelizacja ustawy o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych ważna dla około 250 tys. największych polskich firm. Nowela wynika z pakietu sto zmian dla firm. Ma zmniejszyć obciążenia dla tych, które zatrudniają powyżej dziewięciu osób.
Obecnie mają one obowiązek corocznego składania informacji ZUS IWA, zawierającej dane o wypadkach przy pracy w danej firmie w poprzednim roku.
Możliwe jest zwolnienie z oskładkowania kart lunchowych finansowanych przez pracodawcę. ZUS tłumaczy zasady w na...
Będę cały czas lobbować za powrotem do ryczałtowej składki zdrowotnej lub wprowadzeniem górnego limitu, ponieważ...
Świadczenie urlopowe wypłacane zatrudnionym przez pracodawcę, który nie utworzył zakładowego funduszu świadczeń...
Nieobecność chorego pracownika pod adresem zamieszkania nie będzie dowodzić tego, że wykorzystuje on zwolnienie...
Ustawa systemowa nie posługuje się kryterium obywatelstwa, miejsca zamieszkania czy pobytu. Oznacza to, że obowi...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
