Wyrównanie pensji członka rady nadzorczej ze składkami ZUS

Pracodawca ma obowiązek uwzględnić w podstawie wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne, rentowe i zdrowotne wypłacone wyrównania wynagrodzenia członkom rady nadzorczej.

Publikacja: 22.10.2015 02:30

Foto: 123RF

Tak uznał Zakład Ubezpieczeń Społecznych w Lublinie w decyzji z 2 października 2015 r. (WPI/200000/ 43/1047/2015).

Podstawowym celem działalności spółki wnioskującej o wydanie interpretacji jest wykonywanie powierzonych jej przez gminę zadań o charakterze użyteczności publicznej: unieszkodliwianie odpadów komunalnych, utrzymywanie czystości i porządku, cmentarzy komunalnych, zieleni gminnej i innych. W spółce działa rada nadzorcza, powołana uchwałą na kadencję w latach 2012–2015. W uchwale określono zasady wynagradzania członków rady nadzorczej. Od powołania do wygaśnięcia kadencji przysługuje im wynagrodzenie stanowiące iloczyn ustalonego w uchwale wskaźnika procentowego oraz podstawy – kwoty bazowej, za którą przyjęto przeciętne miesięczne wynagrodzenie bez wypłat z zysku w czwartym kwartale 2009 r.

Pozostało jeszcze 82% artykułu

PRO.RP.PL tylko za 39 zł!

Przygotuj się na najważniejsze zmiany prawne w 2025 r.
Wszystko o składce zdrowotnej, wprowadzeniu kasowego PIT i procedury SME. Raporty biznesowe, analizy ekonomiczne, webinary oraz użyteczne kalendarium.
ZUS
Masz nadpłatę rocznej składki zdrowotnej? Sprawdź, jak złożyć wniosek RZS-R
ZUS
Rozliczenie firmowej składki zdrowotnej za 2024 r. To już ostatni dzwonek
ZUS
ZUS ostrzega. Ważne informacje mogą się znaleźć w niepowołanych rękach
ZUS
Nadchodzą zmiany w PUE ZUS. Pojawią się nowe funkcje
ZUS
„Zagrożenie dla istnienia firm". Rzecznik MŚP o decyzji Andrzeja Dudy