Aktualizacja: 07.04.2021 11:44 Publikacja: 07.04.2021 02:00
Żądanie danych o pensjach trzeba uzasadnić
Foto: AdobeStock
Żądanie udostępnienia danych dotyczących zatrudnienia 640 pracowników urzędu miasta w formie tabeli zawierającej: nazwę wydziału, stanowisko, wynagrodzenie i kwoty wszystkich otrzymywanych dodatków wymaga uzasadnienia. To informacja przetworzona. Związek zawodowy, który domagał się jej udostępnienia, powinien więc wykazać, że jest ona ważna dla dużego kręgu potencjalnych odbiorców, ale również to, że jej uzyskanie stwarza realną możliwość wykorzystania danych dla poprawy funkcjonowania organów administracji i lepszej ochrony interesu publicznego. Takie jest sedno Wyroku Sądu Administracyjnego w Olsztynie.
Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.
Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.
W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.
Pouczenie biegłego o odpowiedzialności karnej za sporządzenie fałszywej opinii spełnia funkcję gwarancyjną, a je...
Wielu kierowców marzy o jednej oponie zimowej, która sprawdzi się w każdych warunkach – od śniegu po mokry asfalt, od miejskich ulic po autostrady. Goodyear, tworząc model UltraGrip Performance 3, postanowił zbliżyć się do tego ideału, łącząc w jednej konstrukcji cechy, których zazwyczaj trzeba szukać w różnych produktach.
Czas trwania kontroli w jednym roku kalendarzowym nie może przekroczyć ilości wymienionych w art. 55 ust. 1 praw...
Gmina nie może płacić za usługi samorządowego zakładu budżetowego na podstawie not obciążeniowych.
To podmiot korzystający ze środowiska ustala we własnym zakresie wysokość należnej opłaty i wnosi ją na rachunek...
To najszybciej rozwijający się segment kurierskiego rynku, który zmienia nie tylko handel detaliczny, ale i nasze przyzwyczajenia oraz wygląd miast.
Jeżeli gmina utworzyła spółkę, w której objęła wszystkie udziały, to należy ją uznać za gminną jednostkę organiz...
To program dla managerów, który łączy strategiczne spojrzenie na przyszłość zarządzania z konkretnymi narzędziami i umiejętnościami potrzebnymi do wykorzystania potencjału AI.
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
