Reklama

Zatrudnienie członka zarządu – dominującego wspólnika spółki z o.o. jest niedopuszczalne

Ocena, czy z członkiem zarządu zawarto umowę o pracę, zależy od okoliczności sprawy oraz celu, do którego zmierzały strony. Istotne jest, czy nawiązanie stosunku pracy nie miało na celu obejścia prawa oraz czy zachowano elementy konstrukcyjne stosunku pracy.
Zatrudnienie członka zarządu – dominującego wspólnika spółki z o.o. jest niedopuszczalne

Foto: Adobe Stock

Postanowienie Sądu Najwyższego z 29 sierpnia 2023 roku w sprawie prowadzonej pod sygnaturą I USK 162/22 zostało podjęte na skutek wniesienia skargi kasacyjnej przez spółkę z ograniczoną odpowiedzialnością przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych. Sprawa dotyczyła odwołania od decyzji organu rentowego, stwierdzającej, że członek zarządu nie podlega obowiązkowemu ubezpieczeniu emerytalnemu, rentowemu, chorobowemu i wypadkowemu. Odwołujący wskazał, że nie ma podstaw do przyjęcia, że zatrudniony członek zarządu spółki kapitałowej, będący jednocześnie wspólnikiem tej spółki nie działa w ramach jednoosobowej spółki, jak również wieloosobowej spółki kapitałowej przy iluzoryczności udziałów pozostałych wspólników.

Pozostało jeszcze 87% artykułu

PRO.RP.PL i The New York Times w pakiecie!

Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.

Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.

W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.

Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
REKLAMA: automatycznie wyświetlimy artykuł za 15 sekund.
Reklama