Aktualizacja: 14.07.2025 21:39 Publikacja: 17.09.2023 22:11
Foto: Adobe Stock
Przedsiębiorca przegrał proces z pracownikiem o niesłuszne rozwiązanie z nim umowy o pracę. Sąd nakazał przywrócenie pracownika do pracy i wypłatę odszkodowania w kwocie blisko 24 tys. zł za czas pozostawania przez niego bez zatrudnienia. Przedsiębiorca potrącił od tej kwoty składki na ubezpieczenia społeczne. Nie spodobało się to jednak pracownikowi, który zażądał zwrotu tych środków.
• Jak podatkowo rozliczać dofinansowanie z programu NaszEauto? • Korzystasz ze sztucznej inteligencji? Co z ulgą...
• NSA wydał ważny wyrok w VAT • KSeF - ministerstwo ujawniło kluczowy element integracji • Kontrole ZUS: czy po...
• Ważne zmiany w kontroli podatników. Cały Sejm za • Ile wyniesie limit zwolnienia z VAT od 2026 r.? • Przedsięb...
• Krajowy System e-Faktur. Jest decyzja rządu • Fiskus i korespondencja wysyłana do pełnomocnika. Ważna uchwała...
• Podatnicy na celowniku - raport o kontrolach podatkowych i celno-skarbowych • Koniec trudnych relacji podatnic...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas