Reklama
Rozwiń

Trybunał wyjaśnił pojęcie „minimalnej stawki płacy" pracowników delegowanych

Niezależnie od prawa właściwego dla stosunku pracy kwestie dotyczące minimalnej stawki płac są regulowane przepisami przyjmującego państwa członkowskiego.

Aktualizacja: 12.02.2015 10:10 Publikacja: 12.02.2015 10:03

Trybunał wyjaśnił pojęcie „minimalnej stawki płacy" pracowników delegowanych

Foto: www.sxc.hu

To sedno wydanego dzisiaj wyroku Trybunału Sprawiedliwości Unii Europejskiej w sprawie fińskiego związku zawodowego w sektorze energii elektrycznej przeciwko polskiej spółce (sygn. C-396/13).

Kwestie sporne

Pozostało jeszcze 97% artykułu

PRO.RP.PL tylko za 39 zł!

Przygotuj się na najważniejsze zmiany prawne w 2025 r.
Wszystko o składce zdrowotnej, wprowadzeniu kasowego PIT i procedury SME. Raporty biznesowe, analizy ekonomiczne, webinary oraz użyteczne kalendarium.
Płace
O ile wzrośnie płaca minimalna i pensje w budżetówce? Negocjacje podwyżek wciąż trwają
Płace
Najniższe wynagrodzenie od 2026 w górę. Rząd podał kwotę
Płace
Zamieszanie wokół podwyżki płacy minimalnej. „To nie może być polityczny targ”
Płace
Można zatrudnić niepełnoletniego i otrzymać nawet 13 tys. zł dofinansowania
Płace
Mniej godzin pracy za takie samo wynagrodzenie. Co na to pracodawcy?