Senatorowie jednogłośnie przyjęli w czwartek nowelizację ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych, która przewiduje wprowadzenie nowych zasad płacenia składek od wynagrodzeń zleceniobiorców, gdy są oni zatrudnieni na kilku umowach w różnych firmach. Oznacza to, że nowe przepisy od 1 stycznia 2016 r. staną się obowiązującym prawem. Przewidują jednak kosztowne i kłopotliwe obowiązki dla tysięcy firm korzystających ze zleceń.
Cel nowelizacji jest szczytny. Chodzi o ukrócenie niekorzystnej dla zleceniobiorców praktyki zaniżania składek na ZUS od ich wynagrodzeń. Po zmianach składki będą płacone od zsumowanych przychodów z kolejnych umów, aż do osiągnięcia minimalnego wynagrodzenia (obecnie 1680 zł). Dzięki temu zleceniobiorcy będą nabywali prawo do zasiłku dla bezrobotnych czy minimalnej emerytury w przyszłości.