Jeśli płatnik składek złoży komplet dokumentów za osobę z kodem tytułu ubezpieczenia osoby pobierającej zasiłek macierzyński (12 40 xx), nie zwalnia go to od złożenia za tę osobę imiennego raportu miesięcznego ZUS RSA. Dotyczy on okresu przerwy w opłacaniu składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe, z tytułu których nabyła ona prawo do zasiłku, np. z umowy o pracę. Wobec tego pracodawca musi składać raport ZUS RSA z kodem tytułu do ubezpieczeń 01 10 xx za pracownicę, której wypłaca zasiłek macierzyński. W nim wykaże kwotę i okres, za który wypłacił zasiłek. W pole kod świadczenia/przerwy powinien wpisać 311 (zasiłek macierzyński). Raport ten należy składać za miesiąc, w którym wypłacił zasiłek.
[ramka][b]Przykład[/b]
Zatrudniona na umowę o pracę pani Renata 14 września urodzi dziecko i nabędzie prawo do zasiłku macierzyńskiego. 30 września zostanie jej wypłacone 1500 zł wynagrodzenia i 1400 zł zasiłku macierzyńskiego.
W okresie pobierania zasiłku macierzyńskiego będzie obowiązkowo podlegała ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym z tego zasiłku. Za wrzesień płatnik składek powinien za nią złożyć do ZUS następujące dokumenty:
- ZUS RSA (z kodem tytułu do ubezpieczeń z umowy o pracę 01 10 xx) i wykazać okres od 14 do 30 września jako okres przerwy w opłacaniu składek, kwotę 1400 zł i kod świadczenia przerwy 311,
- ZUS RCA (z kodem tytułu do ubezpieczeń 01 10 xx), w którym w podstawie wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne wykaże 1500 zł, i od tej podstawy naliczy składki na ubezpieczenia społeczne, oraz podstawę wymiaru składki na ubezpieczenie zdrowotne 1294,35 zł (1500 zł – 205,65 zł – składki finansowane ze środków ubezpieczonego),